Ulga 10% (Standardfradrag)
Ten rodzaj ulgi przysługuje osobom, które legalnie pracują w Norwegii nie dłużej niż dwa lata bądź pracują sezonowo. Jej zadaniem jest zmniejszenie kwoty podlegającej opodatkowaniu o 10% dochodów uzyskanych w państwie skandynawskim. Jest to ulga, która przysługuje z racji zatrudnienia, można z niej skorzystać już w momencie uzyskania statusu rezydenta podatkowego. Osoby, które przebywają krócej niż 3 miesiące, a w przeciągu jednego roku są tam krócej niż 6 miesięcy, mogą ubiegać się o tego rodzaju ulgę co roku. Ten rodzaj odpisu można połączyć z inną ulgą – drugą klasą podatkową. Warunkiem do wykonania tego rodzaju zabiegu jest nieprzekroczenie stawki rocznej dochodów małżonka bądź małżonki. Kwota ta co roku jest ustalana.
Należy pamiętać, że ulga ta przeznaczona jest jedynie dla osób, które nie są właścicielami żadnych przedsiębiorstw. Dodatkowo, przy skorzystaniu z ulgi przez jednego z małżonków, drugi nie może tego zrobić w następnym roku. Ważne, aby pamiętać także, że ulga 10% wyklucza inne ulgi na przykład: ulgę rodzicielska, koszty pobytu poza domem rodzinnym czy odliczenie odsetek od pożyczek. Maksymalny zwrot wynikający z ulgi 10% to 40 tysięcy NOK (korona norweska). Aby skorzystać z ulgi 10% należy w odpowiednim miejscu zeznania podatkowego (punkt 3.3.7) wpisać kwotę, którą należy odliczyć.